Politique d'accessibilité des prestations de formation pour les publics en situation de handicap

  1. Engagement en faveur de l'accessibilité

    L'organisme de formation Coleebri Formation reconnaît et respecte la diversité des apprenants, y compris ceux en situation de handicap. Nous nous engageons à fournir des prestations de formation accessibles et inclusives qui permettent à tous les individus, indépendamment de leurs capacités, de participer pleinement à nos programmes de formation.

  2. Principes directeurs

    2.1. Accessibilité universelle : Nous adoptons une approche d'accessibilité universelle dans la conception, le développement et la prestation de nos formations, en veillant à ce qu'elles soient accessibles à tous, sans nécessiter d'ajustements particuliers.

    2.2. Communication accessible : Nous fournissons une communication accessible à tous les apprenants, notamment pour la documentation de formation, les supports visuels, les enregistrements sonores et tout autre matériel d'apprentissage.

    2.3. Adaptation des supports de formation : Nous mettons à disposition des supports de formation adaptés en fonction des besoins spécifiques des apprenants en situation de handicap, comme des documents en formats alternatifs (braille, versions électroniques, supports audio).

    2.4. Accès aux installations : Nos installations de formation sont accessibles aux personnes en situation de handicap, avec la mise en place de rampes, d'ascenseurs, de toilettes adaptées et un environnement exempt d'obstacles.

    2.5. Formation du personnel : Nous formons notre personnel sur les meilleures pratiques en matière d'accessibilité, afin qu'ils soient sensibilisés aux besoins spécifiques des apprenants en situation de handicap et puissent fournir un soutien approprié.

    2.6. Dans le cas ou nous ne pourrions pas vous proposer une formation adaptée, nous vous redirigeons vers d’autres organismes en mesure de trouver une solution d’accueil ou de vous accompagner dans votre démarche de recherche.

    2.7. Un référent handicap interne à notre organisme est à disposition pour vous aider et vous accompagner.

  3. Processus d'accompagnement

    Les apprenants en situation de handicap sont encouragés à nous informer de leurs besoins spécifiques dès le début du processus d'inscription. Nous mettons en place un processus d'accompagnement personnalisé pour discuter des adaptations nécessaires et assurer un environnement d'apprentissage inclusif.

  4. Révision continue

    Cette politique d'accessibilité des prestations de formation est régulièrement revue afin de s'assurer de son adéquation avec les normes actuelles et d'apporter d'éventuelles améliorations.

Contacts Diversité et Inclusion :

Référente handicap : Jackie GUAL

E-mail : [email protected]

Référent pédagogique : Guillaume GUAL

E-mail : [email protected]

Délégué pédagogique et administratif : Marc GUAL

E-mail : [email protected]

Mis à jour le 19/07/24